标志设计 标志设计

您当前的位置:标志设计 > 人才招聘

(1)品牌设计总监(2名)

岗位职责:

1、清晰设计流程,全程统筹并领导项目设计工作;

2、客户提案文件的编撰和演绎;

3、配合必要的市场研究和品牌审计工作。

任职资格:

1、有敏锐的观察力和奇妙的创意思路;

2、理解和沟通能力强、配合市场部、品牌部做好项目前期工作;

3、出色的提案文件的编撰和演绎,懂印刷,懂工艺,精通设计类软件;

4、能够适应众多任务带来的工作压力并可以出差;

5、5年以上同行业工作经验(有国外设计工作经历者优先)。

 

(2)资深包装设计师(4名)

岗位职责:

1、负责包装设计工作,包括品牌视觉识别系统设计、平面应用设计、网站设计、包装设计外观设计;

2、落实执行所负责品牌的创意构想形成;

3、对所负责品牌的客户进行提案,执行并监督所负责的创意作品,包括美术和文字的构成符合品牌策略及创意标准。

任职资格:

1、能熟练掌握并运用PS、AI、CDR、3D等常用设计类软件;

2、具有2年以上包装设计类从业经验;

3、有成熟的包装设计类作品;

4、具有市场、策略观及创意能力;

5. 有较强的沟通能力、交际能力和协调能力,具有抗压性。

 

(3)资深空间设计师(4名)

任职要求:

1、有较强的理解和沟通能力,让环境空间创意无限;

2、较强的实地观测和创新能力;

3、能独立完成或监管室内效果图设计;

4、精通各种建筑材料特性,并能给出指导性意见;

5、有连锁店设计经验者优先考虑;

6、至少2年同行业工作经验并能够适应出差。

 

(4)美术指导(2名)

任职要求:

1、具备深厚的美术平面设计功底,画面表现力强,有较高的艺术修养;

2、具有优秀的创意思考能力、深厚的美术功底和优异的设计表达能力;

3、思维活跃,富有创想力,能配合设计师完成创新设计内容和风格;

4、熟悉电脑,精通设计常用软件。

 

(5)LOGO及字体设计师(2名)

岗位职责:
负责LOGO设计、字体的设计和制作

基本要求:
1、大专以上学历,艺术设计或相关专业;
2、热爱字体设计和书法艺术,具有较强的字体审美意识;
3、工作勤奋,有很强的质量和效率意识;
4、乐于沟通,有良好的合作精神;

优先考虑:
1、有书法美术专长者优先;
2、熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW 等设计软件;
3、具有一定的LOGO及字体设计成熟作品。

(7)客户经理/公关经理(4名)

岗位职责:

1、负责公司上下业务的交接协调,高质高量的完成公司下达的每个任务;
2、负责新客户联络和管理,发现和理解客户品牌问题,提出解决方式和流程,准备商务谈判文件,拟定和审核合同;

3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。

任职资格:

1、22-35岁(女),口齿清晰,普通话标准,语音富有感染力;
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
3、注重细节,做事勤恳有条理,能适应多任务处理的工作压力 ;

4、具有两年以上实际驾龄(C1)(英语流利者优先)。

(8)客户专员(2名)

任职要求:

1、负责市场信息跟踪,发现机会 ;

2、负责新客户联络和管理,发现和理解客户品牌问题,提出解决方式和流程,发展

项目建议书,准备商务谈判文件,拟定和审核合同 ;

3、负责公司网站的管理与推广;

4、建立和更新新客户数据库和周期性报告 ;

5、支持必要的市场研究和品牌审计工作。

(9)实习生(若干)

1、踏实、勤奋、学习能力强,有责任心

2、有一定的执行能力,可以协助各部门同事处理一些紧急事务;

3、对设计感兴趣者或国内外全日制本科在校设计类学生。

 注:应聘时请附带个人近期生活照一张,否则一律不予受理!

(招聘邮箱:1585235908@qq.com